Как закрыть больничный лист дистанционно

В современной эпохе технологий пациенты имеют возможность получать консультации от своих врачей, находясь в любой точке мира. Из-за этого, после выздоровления, нет необходимости каждый раз ходить в поликлинику только для того, чтобы закрыть больничный лист. Могут ли жители России избежать этого? Это зависит от многих факторов.

Когда больничный можно закрыть без визита к врачу

С 2022 года больничные листы оформляются исключительно в электронном формате. Благодаря этому врачам предоставлено техническое возможностью открыть и закрыть их удаленно. Пациенту больше не нужно лично посещать врача, чтобы получить бумажный бланк и поставить на нем печать.

Несмотря на удобство этого нововведения, в случае отсутствия эпидемии какого-либо заболевания, например, сезонного всплеска ОРВИ и гриппа, после болезни все равно необходимо прийти в поликлинику для окончательного осмотра. Врачам необходимо убедиться, что у пациента действительно прошли все симптомы и нет осложнений, а затем закрыть больничный лист.

Однако, при увеличении нагрузки на здравоохранительную систему, иногда такую заключительную консультацию временно разрешают проводить удаленно. Это помогает снизить количество людей, которым требуется личный прием, и позволяет врачам сосредоточиться на тех, кому они наиболее нужны.

Обычно упрощенный порядок выписки применяется к пациентам, которые переболели ОРВИ, гриппом или COVID-19 в легкой форме и быстро выздоровели. Как правило, это означает, что им необходимо взять больничный на неделю, который не требуется продлевать. Врач проводит повторную консультацию онлайн или разговаривает с пациентом по телефону, и если все симптомы заболевания исчезли, закрывает больничный лист. Если же пациент все еще не полностью здоров, врач назначает личный прием для продолжения лечения.

В последний раз такую процедуру вводили в конце зимы 2022 года во всех уголках страны. Часто власти отдельных регионов временно прибегают к таким мерам. Например, в октябре этого года в Московской области, на фоне традиционного осеннего подъема заболеваемости респираторными вирусными инфекциями, был принят аналогичный шаг. Жители могли записаться на повторную консультацию с врачом-телемедициной, воспользовавшись порталом “Здоровье” или позвонив по телефону 122.

Полезные возможности на «Госуслугах»

Независимо от того, врач открывает, продлевает, закрывает или аннулирует больничный лист, его номер и статус можно найти на сайте Социального фонда России. Кроме того, для доступа к системе СФР все равно потребуется аккаунт на «Госуслугах», так как авторизация в системе СФР происходит только с его помощью.

Важно отметить, что для запроса сведений о больничном листе на «Госуслугах» необязательно знать его номер. Сервис также предлагает найти все аналогичные документы, выданные за последний месяц, три месяца или шесть месяцев, а также по конкретным датам (при этом срок между ними не должен превышать полугода). В базе данных содержатся сведения с 1 января 2019 года.

При этом пациент имеет возможность получить информацию о своем больничном листе. Самостоятельно изменить его статус невозможно. Если больничный лист открыт, но учетная запись на портале «Госуслуги» не подтверждена, данные о нетрудоспособности будут автоматически загружены после подтверждения учетной записи. Иногда больничный лист все равно может не отображаться или содержать ошибки. В таком случае необходимо обратиться к врачу, который оформлял данный документ. Также можно связаться с горячей линией Социального Фонда Российской Федерации по номеру 8-800-100-00-01.

Что будет, если не закрыть больничный вовремя

Нарушение режима лечения может повлиять на размер выплат по больничному от работодателя. Это относится к таким действиям, как попытки работать до того, как врач закроет лист нетрудоспособности, пропуск назначенного приема без уважительной причины и самовольная смена медицинской организации.

Обычно выплаты рассчитываются на основе среднего дневного заработка работника за последние 24 месяца. В зависимости от страхового стажа работодатель выплачивает 60, 80 или 100% этой суммы за каждый день, проведенный на больничном. Таким образом, формула обычно выглядит так: (сумма выплат за 24 месяца / 730 дней) × 0,6; 0,8 или 1 × количество дней на больничном.

Есть только два исключения. Во-первых, родители, ухаживающие на больничном за детьми до восьми лет, получают полную сумму своей среднедневной заработной платы. Во-вторых, молодые специалисты со стажем менее полугода получают оплату за каждый день на больничном, которая рассчитывается исходя из регионального минимального размера оплаты труда с учетом районных коэффициентов. В зависимости от количества дней в месяце, эта сумма может составлять 1/30, 1/31, 1/28 или 1/29 часть от МРОТ. Важно отметить, что СФР ежегодно устанавливает максимальную сумму, которую можно выплатить по больничному. В 2023 году эта сумма составляет 2736,99 рублей в день.

Если пациент нарушил режим лечения, формула расчета меняется. Региональный минимальный размер оплаты труда с учетом районных коэффициентов делится на количество дней в месяце, а затем умножается на количество дней, проведенных на больничном после нарушения. Если этот период затрагивает разные месяцы, то для каждого месяца производятся отдельные расчеты для дней в нем.

Необходимо помнить, что закрыть лист нетрудоспособности также необходимо. Даже если его открыли, но не оформили до конца, его нельзя использовать в качестве доказательства того, что сотрудник не работал по уважительной причине. И без этого нарушения могут быть наказаны выговором, штрафом или даже увольнением.

Если человек уже чувствует себя достаточно здоровым и не желает проводить “лишние” дни дома, пока не закончится больничный, он может обратиться к врачу с просьбой о досрочном выписывании. В этом случае работодатель будет оплачивать только фактически указанные в листке нетрудоспособности дни.

Сколько действует больничный

Закон не устанавливает минимальный срок больничного листа. Время, необходимое для выздоровления, определяется врачом. Однако на практике больничные обычно выдаются на не менее трех дней.

Максимальное количество дней оплачиваемого больничного отражено в нормативных документах. Врач может выписать больничный на срок до 15 дней, фельдшер или стоматолог – до 10 дней. Чтобы продлить лист нетрудоспособности после этого, необходимо пройти специальную медицинскую комиссию и посещать осмотр каждые 15 дней. Такая ситуация может продолжаться до 10 месяцев, а в некоторых серьезных случаях – до года.

Работник получает оплату за уход за ребенком в течение 30-90 календарных дней в году в зависимости от возраста. Если ребенку уже исполнилось семь лет, то можно оформить не более 15 дней подряд, а если уже 15 лет, то не более семи дней. Также есть ограничение в 30 дней и неделю непрерывного ухода за нуждающимся в помощи взрослым родственником. Для детей-инвалидов допустимый срок увеличен до 120 дней в год.

Однако есть исключения. Если заболевание ребенка связано с осложнениями после вакцинации или злокачественным новообразованием, то сроки не ограничены. Также весь период будет оплачиваемым, если родитель ложится в стационар с ребенком, который имеет ВИЧ-инфекцию.